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Curso:
Gestão de Pessoas

Conteúdo Programático
  • Gestão de Equipes
  • Gestão Para Resultados
  • Gestão de Processos
  • Gestão de Pessoas por Competências
  • Manual de Rotinas Trabalhistas
  • Diversidade e Competências
  • Ambiente de Trabalho
  • Gestão de Competências e Gestão de Desempenho
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Mais detalhes do Curso:

Este Curso trata das questões pertinentes ao aprimoramento de gerir pessoas, os métodos organizacionais e as classificações de suas competências entre outros assuntos. A gestão de pessoas envolve um conjunto de práticas para gerir o capital humano da empresa, visa o engajamento e motivação da equipe, assim como, melhor comportamento dos colaboradores, pois, uma boa gestão de pessoas pode fazer com que os colaboradores permaneçam mais engajados e comprometidos com o negócio, trazendo sucesso para a organização.

O que faz o profissional que atua na Gestão de Pessoas?
O profissional que trabalha na Gestão de Pessoas é responsável por administrar equipes de trabalho, agregando valores, compreendendo perfis, despertando interesses e motivando.
Dentre algumas funções de um gestor de pessoas podemos citar: solucionar conflitos, desenvolver competências e, em algumas empresas, controlar folhas de pagamentos.

O Curso Gestão de Pessoas tem Certificado?
O Curso de Gestão de Pessoas do CGO Educacional é gratuito para se matricular e estudar, assim como todos os demais Cursos da Instituição. Para emissão do Certificado, o aluno deve realizar o pagamento de uma pequena taxa.

Qual é a carga horária do Curso Gestão de Pessoas?
O Curso Gestão de Pessoas possui a carga horária total de 08 a 120 horas.

Média Salarial para quem trabalha na Gestão de Pessoas
A faixa salarial para quem trabalha na Gestão de Pessoas é de R$ 1.425,92 podendo chegar à R$ 2.493,95.


Objetivos do Curso:

Aprimorar as habilidades no exercício de Gestão de Pessoas, considerando suas competências e relacionamentos interpessoais no ambiente de trabalho.


Aviso Importante
Os cursos oferecidos por nossa instituição de ensino são cursos básicos e introdutórios, que têm por objetivo ensinar ao aluno somente o conteúdo teórico sobre o assunto, através de apostilas. Sendo assim, não nos responsabilizamos e não garantimos o desempenho do aluno na prática, pois a execução da parte prática sobre tudo o que o aluno aprendeu estudando a teoria durante o curso, dependerá da habilidade, competência e aptidão de cada aluno.


Matricule-se é Grátis
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