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CURSO: Introdução à Capacitação em Recrutamento e Seleção de Pessoal

CATEGORIA:

Contabilidade

Conteúdo Programático
  • O Recrutamento
  • Recrutamento Interno
  • Triagem de Candidaturas
  • Seleção Como um Processo de Comparação ou Decisão
  • Selecionar os candidatos mais competentes
  • Identificar e evitar os candidatos não qualificados.
  • Anunciar vagas, triar currículos, conduzir entrevistas.
  • Aplicar e avaliar questionários e dinâmicas de grupo.
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MAIS DETALHES DO CURSO:

Recrutamento é o conjunto de técnicas e procedimentos para atrair candidatos qualificados e capazes de ocupar cargos dentro de uma empresa. Os funcionários são os principais responsáveis pelo sucesso ou fracasso de qualquer empresa. Ao longo dos últimos anos, os departamentos de Recrutamento e Seleção ganharam espaço e importância em empresas dos mais diversos tamanhos.


OBJETIVO DO CURSO

Capacitar os interessados para atuarem de forma eficiente no recrutamento e na seleção de pessoas, por meio da discussão de temas como gestão por competências, indicadores de recrutamento e seleção, entre outros.


OS CURSOS OFERECIDOS POR NOSSA INSTITUIÇÃO DE ENSINO SÃO CURSOS BÁSICOS E INTRODUTÓRIOS, QUE TÊM POR OBJETIVO ENSINAR AO ALUNO SOMENTE O CONTEÚDO TEÓRICO SOBRE O ASSUNTO, ATRAVÉS DE APOSTILAS.
SENDO ASSIM, NÃO NOS RESPONSABILIZAMOS E NÃO GARANTIMOS O DESEMPENHO DO ALUNO NA PRÁTICA, POIS A EXECUÇÃO DA PARTE PRÁTICA SOBRE TUDO O QUE O ALUNO APRENDEU ESTUDANDO A TEORIA DURANTE O CURSO, DEPENDERÁ DA HABILIDADE, COMPETÊNCIA E APTIDÃO DE CADA ALUNO.


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